業種 | 1、 お客様担当者(外部との仕事) |
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勤務地 | 近江屋蕨本店 |
働きかたによる条件 | 1、 A 職(正社員) ・基本時間/9 時→18 時 ・勤務時間/8時間勤務、休日年間105日、シフト制、土曜・日曜あり。 ・給与/基本給23万、賞与年4回(成果報酬制) ・必須条件/日本語、普通運転免許、着付け(免許不要) ・各種手当、厚生年金、健康保険、雇用保険、退職金制度 2、 B 職(準社員) ・基本時間/10時→16 時 ・勤務時間/5時間勤務、休日年間150日(自由シフト制)、土曜日曜祝 日あり。 ・給与/基本給10万、賞与年4回(成果報酬制) ・必須条件/日本語 ・各種手当、厚生年金、健康保険、雇用保険 3、 C 職(パートスタッフ) ・基本コア時間/9時→18時のなかで原則5時間以上(シフト性) ・必須勤務時間/週20時間以内シフト制、土曜・日曜あり。 ・給与/時間給1000円、賞与年4回(成果報酬制) ・必須条件/日本語 4、 D 職(アポインタースタッフ) ・基本コア時間/(昼)10時→15時50分(夜)16時→19時30 分(シフト性) ・必須勤務時間/週4日、シフト制、土曜・日曜相談 ・給与/時間給(昼)1100円、(夜)1400円(インセンティブ有) ・必須条件/日本語 |
<人事・給与報酬の基本的考え方> | 1、 お客様職は会社からの企画応援は必須ではあるが、本人の人間的魅力、 |
働きかたによる条件 | 1、 A 職(正社員) ・基本時間/9 時→18 時 ・勤務時間/8時間勤務、休日年間105日、シフト制、土曜・日曜あり。 ・給与/基本給23万、賞与年4回(成果報酬制) ・必須条件/日本語、普通運転免許、着付け(免許不要) ・各種手当、厚生年金、健康保険、雇用保険、退職金制度 2、 B 職(準社員) ・基本時間/10時→16 時 ・勤務時間/5時間勤務、休日年間150日(自由シフト制)、土曜日曜祝 日あり。 ・給与/基本給10万、賞与年4回(成果報酬制) ・必須条件/日本語 ・各種手当、厚生年金、健康保険、雇用保険 3、 C 職(パートスタッフ) ・基本コア時間/9時→18時のなかで原則5時間以上(シフト性) ・必須勤務時間/週20時間以内シフト制、土曜・日曜あり。 ・給与/時間給1000円、賞与年4回(成果報酬制) ・必須条件/日本語 4、 D 職(アポインタースタッフ) ・基本コア時間/(昼)10時→15時50分(夜)16時→19時30 分(シフト性) ・必須勤務時間/週4日、シフト制、土曜・日曜相談 ・給与/時間給(昼)1100円、(夜)1400円(インセンティブ有) ・必須条件/日本語 |
近江屋呉服店は成人式発祥の地、蕨市にて呉服専門店として80年余りの歴史があります。
振袖販売はもちろん、振袖レンタル、着物の販売も幅広く展開しております。
近江屋でご案内する振袖は一市一柄の限定となりますので、成人式で誰かと同じ柄になることはありません。ご案内する時にもオススメしやすいツールがいっぱい!
振袖の色・柄やコーディネートの仕方など少しずつ自分のものにして、
お客様の気持ちに寄り添って、心を尽くして接客してください。
お客様の喜びを自分のことのように感じられる、、、
そんな仕事をしませんか?
会社名 |
近江屋呉服店 |
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代表取締役社長 | 北條 浩司 |
会社住所 | 埼玉県蕨市北町 2-9-29 |
会社住所 | 埼玉県蕨市北町 2-9-29 |